已经60岁，职工养老保险年限不够可以一次性补完

60岁时职工养老保险年限不足，一般不能一次性补缴完。分析：根据现行法律规定，职工养老保险的缴纳是累积制的，需达到法定退休年龄且累计缴费满15年方可领取养老金。若达到退休年龄但缴费年限不足，通常需继续缴费至满15年，而非一次性补缴。但具体规定可能因地区而异，需参考当地社保政策。提醒：若当地政策不允许一次性补缴，且个人已接近或达到退休年龄，缴费年限仍有较大缺口，应及时咨询社保部门或专业人士，寻求最佳解决方案。
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具体操作：1.若选择继续缴费，需持有效身份证件到当地社保部门办理续缴手续，按规定缴纳养老保险费用，直至累计缴费满15年。期间需关注缴费记录，确保无误。2.若考虑转为居民养老保险，需了解当地居民养老保险的政策规定，包括缴费标准、待遇水平等。持有效身份证件到当地社保部门或社区服务中心办理转换手续，按规定缴纳居民养老保险费用。转换后，将按照居民养老保险的待遇标准领取养老金。3.在处理过程中，若遇到政策变化或特殊情况，如经济困难、疾病等，应及时向社保部门咨询，了解相关政策调整或申请特殊待遇，以确保个人权益不受损害。
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处理方式：从法律角度看，处理养老保险年限不足的问题主要有两种方式：一是继续缴费至满15年；二是考虑转为居民养老保险。选择建议：若个人经济状况允许且预期寿命较长，建议选择继续缴费至满15年，以保障退休后的养老金待遇。若个人经济压力较大或预期寿命较短，可考虑转为居民养老保险，虽然待遇相对较低，但缴费压力也较小。